Plácido Fajardo

“La planificación de carreras profesionales es hoy wishful thinking, las mejores compañías han dejado de usarla”

TEXTO: Pedro A. Muñoz •

“Las estrategias de transformación digital y los nuevos negocios basados en la red están cambiando el mundo del trabajo” explica Fajardo, que ha dirigido y/o ejecutado más de 200 búsquedas de directivos y proyectos de assessment y coaching, en España y en el exterior. Y la demanda no cesa, ni en plena pandemia, ya que a la búsqueda de “top managers” tradicionales hay que agregar la de CDOs, CIOs, directores de talento digital, científicos de Big Data…”.

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